Fantastični podaci o padu stope nezaposlenosti iz aprila i maja ipak nisu dovoljni za opuštanje, pokazuju podaci iz nedavne ankete.
U onlajn istraživanju, naime, više od četiri petine Kanađana priznaje da su redovno pod stresom zbog plate i novčanih problema.
Takođe, svega oko tri, od svakih deset, anketiranih kaže da je u potpunosti zadovoljno količinom transparentnosti kojom poslodavci pokazuju način obračunavanja zarada zaposlenih.
Ta činjenica umnogome utiče na produktivnost zaposlenih, koji mogu verovati da nisu plaćeni koliko zaslužuju. Ali jasno je i da ne rade svi na dobro plaćenim poslovima ili u profitabilnim firmama. Od svakih pet zaposlenih, dvoje radi u malim firmama, sa manje od stotinu zaposlenih, gde su primanja najčešće manja.
Ovo istraživanje je pokazalo da su žene češće nezadovoljne svojim primanjima. Manje od dve trećine žena veruje da su za isti posao plaćene koliko i njihove kolege muškarci. Upravo zbog toga, žene su i manje zadovoljne poslom koji rade.
